Vous ferez partie intégrante de l’équipe R&D, et travaillerez principalement sur les tâches suivantes :

• Fiabiliser et optimiser les protocoles actuels du procédé Refact.

• Elaborer et conduire des plans d’expérience à l’échelle laboratoire dans le but de contribuer au dimensionnement de la ligne pilote.

• Améliorer nos méthodes de caractérisation chimiques et textile, et effectuer les essais.

• Tester l’intégration des fibres dans le reste de la chaîne de transformation.

• Participer à la gestion quotidienne du laboratoire.

Nous vous offrons

• Une expérience du mode de fonctionnement de la R&D en start-up.

• Un environnement de travail enrichissant dans une équipe de chercheurs aux profils variés.

• Un engagement environnemental : vous travaillerez sur une technologie qui peut baisser radicalement l’impact environnemental du secteur textile et aider à atteindre les objectifs ambitieux fixés par les acteurs du secteur.

• Des avantages d’entreprise : remboursement à 75% des frais de transport, tickets restaurant.

Nous recherchons un(e) étudiant(e) d’une école d’ingénieur généraliste ou d’une école d’ingénieur en chimie, intéressé(e) par la R&D et qui veut agir pour l’environnement. Une première expérience en R&D ou en laboratoire est un plus.

Vous aimerez travailler chez nous si vous êtes :

• Motivé(e) : vous allez travailler sur un procédé de recyclage – il faut que ce sujet vous tienne à cœur.

• Rigoureux(se) : une forte rigueur scientifique est importante pour s’intégrer dans notre équipe.

• Autonome : vous ferez partie d’une petite équipe, vous aurez beaucoup de liberté mais on attend également beaucoup de vous.

• Capable de gérer plusieurs tâches à la fois : vous serez accompagnés et pourrez toujours demander de l’aide, mais ce sera à vous de faire avancer vos différentes tâches en parallèle.

• Curieux(se) : nous n’attendons pas de vous que vous soyez un expert dans de nombreux domaines, mais que vous ayez envie d’apprendre, et de progresser avec l’entreprise.

Nous travaillons sur le procédé Refact depuis quatre ans et nous entrons dans la phase cruciale de passage du laboratoire au pilote industriel. Il reste de nombreux défis techniques à relever et nous cherchons un(e) ingénieur(e) avec un fort esprit d’initiative pour nous aider à les surmonter.

Le processus de recutement se déroule en deux étapes :

• un premier entretien en visio d’environ 30 minutes pour mieux vous connaître

• un deuxième entretien en visio de 30 minutes à 1h avec votre futur manager et un membre de l’équipe avec qui vous serez amené à travailler